«Директорка» і «дизайнерка». Уряд дозволив вживати фемінітиви в назвах професій

В Україні назву професії у кадрових документах можна вказувати у фемінітиві — за бажанням. Про це йдеться у відповідному наказі Міністерства розвитку економіки від 18 серпня.

«Професійні назви робіт наводяться у чоловічому роді, окрім назв, які застосовуються виключно у жіночому роді (економка, нянька, покоївка, сестра-господиня, швачка). За потребою користувача при внесенні запису про назву роботи до кадрової документації окремого працівника, професійні назви робіт можуть бути адаптовані для означення жіночої статі особи, яка виконує відповідні роботи», — йдеться в наказі.

Такі зміни можна вносити відповідно до правил нового українського правопису, схваленого торік Кабінетом міністрів.

Наприклад, замість «директора» за бажанням можна вказувати «директорка», замість «дизайнер» — «дизайнерка», замість «інженер» — «інженерка».

• 22 травня 2019 року Кабінет міністрів схвалив на засіданні нову редакцію українського правопису, яка замінить застарілу редакцію від 8 червня 1992 року.